logo

Asesor de BackOffice / Call Center Internet Perú / Comas - Sueldo fijo + bono + pagos quincenal

Comas
Presencial
S/ 1,400 (Mensual bruto)
1 Puesto
Contrato por Obra Determinada o Servicio Específico
Tiempo completo

Somos la empresa GEATEL TELECOM y contamos con más de 13 años en el mercado brindándoles servicios de Ventas Call Center de telefonía y energía a grandes empresas a nivel mundial.

REQUISITOS

*) Experiencia al menos de 6 meses en puestos de backoffice en campañas de Telemarketing.

*) Deseable haber trabajado con campañas de internet o telefonía peruana (Mi Fibra, Win, Perú Fibra, Claro, Movistar, etc).

*) Manejo de Excel nivel intermedio (Indispensable)

*) Ser proactivo, dinámico, persuasivo y tener buen tono de voz.

*) Disponibilidad para laborar de lunes a sábados de 09:00 am a 6:00 pm, descansa domingos.


FUNCIONES

*) Realización de reportes diarios.

*) Cruce de las ventas tramitadas vs CRM o App.

*) Manejo de lectura de textos legales, mensajes instantáneos y plantillas para comunicación de cobranzas entre otros.

*) Actualización de estados del CRM (sistema interno)

*) Seguimiento para lograr la activación de los contratos.

*) Mantener una buena actitud y predisposición para enriquecer sus conocimientos y generar soluciones orientadas a los objetivos y metas de la organización.

BENEFICIOS

*) Básico desde S/1200 a S/1400 (según evaluación) + bono de desempeño.

*) Lugar de Trabajo: COMAS.

*) Buen clima laboral.

*) Línea de carrera.

#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Educación Secundaria
Habilidades
Microsoft Excel
Comunicación y persuasión

Valorado

Experiencia profesional
1 año

Sobre GEATEL TELECOM

Somos una empresa fundada hace 11 años, con el objetivo de impulsar el logro de resultados de nuestros socios y clientes, a través de estrategias diseñadas expresamente para cada industria, servicio y productos, dentro del rubro de Contact Center y Business Process Outsourcing BPO.

Con un enfoque global, integramos los recursos necesarios para incrementar la productividad, crecimiento, ventas y satisfacción, no solo mejorando la rentabilidad de los programas, sino a través de un esquema de eficiencia que logra disminuir los costos internos.